Corsi - Paghe e Contributi


Paghe e Contributi Aggiornato alle novità della Legge Finanziaria


Obiettivi	Fornire in modo pratico la conoscenza del metodo per la Compilazione della Busta paga: - attraverso l’analisi dei vari contratti di lavoro e quindi conoscere il meccanismo per calcolare la Retribuzione, sia in condizioni Ordinarie, sia in tutti i casi particolari (Straordinario, Malattia, Maternità, ecc.) - conoscenza della Documentazione da inviare agli Enti Previdenziali e dei relativi rapporti da intrattenere - essere in grado di conoscere costantemente il Costo del Lavoro dei propri Dipendenti

Durata	Il corso è suddiviso in 8 incontri serali, di 3 ore ciascuno per un totale di 24 ore

Esame della Busta Paga	La Contabilità del Personale - i Libri ed i Documenti di Lavoro obbligatori - Esame del Contratto - le tipologie contrattuali: panoramica delle Forme di Lavoro introdotte dalla Legge n°30 del 14/02/2003 (Job on Call, Contratto a Progetto, Collaborazioni Occasionali). - le modifiche introdotte per rendere più flessibile il Part–Time - il collocamento alla luce delle novità introdotte con la Legge Finanziaria – gli Obblighi e gli Adempimenti del Datore di Lavoro nella costituzione di un rapporto di lavoro - adempimenti per Lavoratori Extracomunitari - obbligo assicurativo INAIL e INPS - esame delle Assunzioni Agevolate – il Contratto Collettivo di Lavoro - gli Elementi della retribuzione – la disciplina dell’Orario di Lavoro, lo Straordinario

La disciplina del TFR	– determinazione dell’Imponibile, Rivalutazione, Tassazione ed Anticipazioni - la nuova riforma del TFR - risoluzione del Rapporto di Lavoro – calcolo del Costo del Lavoro - Aspetti Generali del rapporto di lavoro in Agricoltura ed in Edilizia

Compilazione della Busta Paga	- Esame della Busta Paga con i conteggi relativi alle varie casistiche che si possono presentare (trattamento economico in caso di straordinario, astensione per gravidanza, malattia, infortunio, sciopero ed altre assenze) – Gli assegni per il Nucleo Familiare – Calcolo dell’Imponibile Contributivo e dei Contributi Previdenziali – La Tassazione Fiscale, calcolo delle nuove detrazioni – Riflessi del Modello 730 nella Busta Paga - La Liquidazione delle Retribuzioni Mensili – Il Conguaglio di Fine Anno - Corresponsione della Mensilità Aggiuntiva

Adempimenti del Datore di Lavoro nei confronti degli Istituti di Previdenza	- Obblighi INAIL gravanti in capo ai committenti (DL.23/2/2000 e circ. n. 32 11/04/2000) - Gli obblighi del Datore di Lavoro in caso di Infortunio – Modulistica per l’INAIL: apertura Posizione Assicurativa, Variazioni, denuncia infortunio – Obblighi verso l’INPS: domanda di Apertura della Posizione modello DM68 - Denuncia riepilogativa mensile: compilazione dei modelli DM 10/2 ed E-MENS – La domanda per gli Assegni del Nucleo Familiare - Esame delle Nuove Aliquote Contributive, sia per Collaboratori, sia per Dipendenti - Unificazione delle scadenze, funzionamento della compensazione tra Debiti Previdenziali e Crediti d’Imposta - Denuncia annuale delle Retribuzioni: compilazione del modello C.U.D - Il modello770 ed il Modello F24 - La trasmissione Telematica - Cenni sui riflessi per il Datore di Lavoro della nuova IRAP con riferimento al costo del lavoro - Novità in materia di Certificazione dei Contratti e di Interpello


A tutti i partecipanti verrà fornito un package contenente il materiale didattico e l’Attestato di Frequenza